Der Fachkräftemangel bei den Netzelektriker:innen ist gross. Sowohl ewz als auch EKZ haben zahlreiche offene Stellen im Netzbereich zu besetzen.
Eine gemeinsame Employer-Branding-Kampagne von ewz und EKZ, unter dem Motto «Komm ins Team Power», soll potenzielle Quereinsteiger:innen schnell und social-first abholen und die Wichtigkeit des Netzelektriker:innen-Jobs vermitteln.
Ohne Netzelektriker:innen läuft nichts. Fehlt der Strom, ist zum Beispiel auch der Akku leer. Dies wurde dramatisiert und als Thumb-Stopper genutzt, indem die bekannten Akku-Leer-Icon und -Ton im ersten Moment der Social-Ads ausgespielt wurden. Dann kommt der Netzelektriker und schafft wieder Strom, betont damit die Wichtigkeit des Berufs, erklärt seine vielseitigen Aufgaben und dass er Team-Kolleg:innen sucht.
Neben zahlreichen positiven Kommentaren – auch solche von Nutzer:innen, bei welchen die Akku-Leer-Meldung Eindruck hinterlassen hat – sind auch die KPIs lange vor dem Kampagnen-Ende erreicht worden. Die 12.3 Mio. Impressions bei der Zielgruppe und 42k Link Klicks führten schliesslich zu mehr als 250 Kurzbewerbungen auf der Landingpage. Die als Ziel definierten 12 Anstellungen erfolgten noch vor dem ursprünglich geplanten Kampagnenende – welches dank dem Erreichen der gesteckten Ziele sogar frühzeitig erfolgte.
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